Le Comité de Mission de La Poste publie son rapport 2024

La Poste a adopté la qualité d’entreprise à mission dès 2021. L’adoption de la qualité d’entreprise à mission relève d’une démarche volontaire ouverte à toutes les entreprises françaises depuis la loi PACTE de 2019. Une entreprise à mission s’engage à conjuguer performance économique et contribution à l’intérêt général.

Pour La Poste, cela signifie développer ses activités dans le cadre d’un modèle porteur d’impacts positifs pour la société, et donner les preuves de son engagement sur le plan social, sociétal et environnemental. Etre une entreprise à mission est constitutif de l’ambition stratégique du groupe La Poste, à savoir être une entreprise durablement rentable et responsable.

Depuis 4 ans le Comité de Mission publie son rapport annuel, intitulé cette année Questions d’engagements. Ce dernier rend compte des activités du Comité de Mission et présente les résultats 2024 sur les 13 indicateurs permettant de mesurer les avancées de La Poste en lien avec ses quatre engagements sociétaux.

Conçu comme un magazine, cette publication permet d’en savoir plus sur ce qui constitue une entreprise à mission, sur la différence entre entreprise à mission et mission de service public, et revient sur les réalisations phares du groupe en 2024 qui lui ont permis d’atteindre ses objectifs et de tenir ses engagements.

Le cadre légal prévoit qu’un organisme tiers indépendant (OTI), accrédité, contrôle l’exécution des objectifs sociaux et environnementaux des entreprise à mission au minimum tous les deux ans. L’évaluation de l’OTI réalisée pour l’exercice 2024 est positive : La Poste respecte les engagements qu’elle s’est fixés.